feiern Gleitzeit auch in der Produktion Spannende Tätigkeiten an emotionsgeladenen Produkten Attraktives Gehaltspaket mit verschiedenen zusätzlichen Benefits (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sachbezugskarte
€/Stunde – Unbefristeter Arbeitsvertrag – Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr – Flexible Einsatzplanung – Persönlicher Ansprechpartner für alle beruflichen Belange – Individuelle Urlaubsplanung – Prämie
von €1.500 Übertarifliche Bezahlung 18,00€ Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Flexible Einsatzplanung Persönlicher Ansprechpartner für alle beruflichen Belange Individuelle
in Höhe von €750 Übertarifliche Bezahlung von 14,80 Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Flexible Einsatzplanung Persönlicher Ansprechpartner für alle beruflichen Belange Individuelle
Urlaub: Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich. Modernes Equipment: Ob modernes Smartphone
Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertragübertarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld32
Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub (nach der Probezeit)übertarifliche Vergütung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, FahrkostenzuschussCorporate Benefits (Vergünstigungen in zahlreichen Bereichen wie Technik, Mode, Fitness, Reisen
wir uns an der Mitgliedschaft in den Sportnetzwerken Urban Sports Club und EGym Wellpass. So können Sie an jedem Ort, zu fast jeder Zeit ein breites Angebot an Fitness- und Gesundheitsangeboten nutzen. 30 Tage Urlaub
in Höhe von €1.500 – Übertarifliche Bezahlung von 16,80€/Stunde – Unbefristeter Arbeitsvertrag – Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr – Flexible Einsatzplanung – Persönlicher Ansprechpartner
. Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung
das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Was können Sie von uns erwarten? Eine übertarifliche Bezahlung Eine großzügige Reisekostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Benefits wie Sport- und Gesundheitsförderung, 30 Tage Urlaub und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Durch den teamorientierten Ansatz wird Dir eine verlässliche Vertretung im Urlaubs
Wir bieten: 36 Tage Urlaub pro Jahr basierend auf einer 6-Tage-Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Betriebliche Altersvorsorge
Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Persönliche Betreuung
B LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ Persönliche
und 30 Tage Urlaub übertarifliche Vergütung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschussmonatlicher, steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Kartedie Möglichkeit, verschiedene Einrichtungen
€ (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten) Zusätzlich erhältst Du: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 32 Tage (nach der Probezeit) Urlaub übertarifliche Vergütung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld
, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft: 14 Monatsgehälter p.a. 31 Tage Urlaub p.a. AG Zuschuss für VWL Flexible Arbeitszeiten
plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Deine wohlverdiente Erholung Deine Aufgaben als Erzieher (m/w/d) in Bingen: Du betreust Kinder und Jugendliche in Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe
auch, aber Du kannst sie in Freizeit umwandeln oder Dir gleich auszahlen lassen 30 Tage Urlaub – damit Du auch mal Zeit hast, Dich selbst zu erziehen! Dazu gibt’s Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weil wir wissen, dass
: attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung 13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen 30 Tage Urlaub sowie bis zu 2 zusätzliche freie Tage für dein persönliches Wohlbefinden + zusätzlicher
Deutschkenntnisse Das bieten wir Ihnen: Pünktliche tarifliche Entlohnung (LG 1: 14,25 Euro/Stunde) Planbare Beschäftigungszeit [Mo. bis Fr. von 15:00 Uhr bis 19:00 Uhr] 30 Tage Urlaub pro Jahr Einen sicheren Job
in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert (unbefristet / VZ 40h/Woche) Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
), die mit Leidenschaft und Präzision dazu beitragen, dass Flugzeuge pünktlich starten und landen können. Warum bei uns arbeiten? Attraktive und leistungsorientierte Vergütung nach Tarifvertrag 25 Tage Urlaub
und vielem mehr. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld analog IGZ: Zusätzliche finanzielle Unterstützung für besondere Momente im Jahr. • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub: Zeit, um die Batterien aufzuladen und Ihre Auszeit
im Alltag und unbegrenzt Urlaub: Du entscheidest, wann und wieviel Du arbeitest, um Deine Ziele zu erreichen. Home-Office und mobiles Arbeiten sind jederzeit flexibel möglich. Modernes Equipment: Ob modernes
und Folierungen Attraktive Bezahlung sowie zusätzliches Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage Intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende Betriebliche Altersvorsorge
€ pro Urlaubstag) 30 Tage Urlaub zur Erholung Deine Aufgaben bei der Fraport Facility Services GmbH: Durchführung von Instandsetzungs- und Inspektionsarbeiten an Fahrzeugen und Geräten Austausch defekter
WeiterentwicklungsmöglichkeitenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeProfitiere von 30 Tagen Urlaub, Fitnessstudiozuschuss und Jobbike Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 60.000 € und 80.000
Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Profitiere von 30 Tagen Urlaub, Fitnessstudiozuschuss und Jobbike Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 60.000 € und 80.000
. SchichtzuschlägeUmfangreiche Sozialleistungen sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit sehr guten Übernahmechancen nach 12 MonatenEqual Pay und Equal Treatment nach 9 MonatenGute Anbindung
: Übertarifliche Bezahlung ab 21 €/ Stunde mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen Garantierter Stundenlohn, ob im Einsatz oder frei, im Urlaub oder krank - Du erhältst immer Deinen vertraglich vereinbarten
: Übertarifliche Bezahlung ab 21 €/ Stunde mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen Garantierter Stundenlohn, ob im Einsatz oder frei, im Urlaub oder krank - Du erhältst immer Deinen vertraglich vereinbarten
Attraktive Vergütung: bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Anwesenheitsprämie, Betriebliche Altersversorgung, Schicht- und Überstundenzuschläge Kostenlose Arbeitskleidung Standort Bad Schwalbach
über 80 Jahren auf dem Gebiet der Milchverarbeitung tätig ist, bietet das Unternehmen auch in der Zukunft sichere Arbeitsplätze Attraktive Vergütung: bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
der Milchverarbeitung tätig ist, bietet das Unternehmen auch in der Zukunft sichere Arbeitsplätze Attraktive Vergütung: bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Anwesenheitsprämie, Betriebliche
. So können Sie an jedem Ort, zu fast jeder Zeit ein breites Angebot an Fitness- und Gesundheitsangeboten nutzen. 30 Tage Urlaub Wir wissen, wie anstrengend der Job sein kann, daher ist uns wichtig, dass wir ausreichend
entsprechende EinarbeitungAttraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung
Aufgabenfeld in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima sowie entsprechende EinarbeitungAttraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs
. Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung
€* Moderne Sozialleistungen (Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks, etc.) 30 Tage Urlaub im Jahr, um die nötige Erholung und Work-Life-Balance zu gewährleisten
familienfreundliche Arbeitszeiten innerhalb einer 5-Tage-Woche sowie attraktive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen bei über 800 Partnern. Frei für die Familie: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr, sowie
Weiterbildungsmöglichkeiten, für berufliche und persönliche Entwicklung Frei für die Familie: 30 Tage Urlaub im Jahr, sowie die firmeninternen freien Tage über Weihnachten und Silvester, um wertvolle Zeit mit Ihren Liebsten
haben Sie einen Anspruch von 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr sowie auf ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. Ihr vertragliches
, Wohnen, Technik und vielem mehr. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld analog IGZ: Zusätzliche finanzielle Unterstützung für besondere Momente im Jahr. • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub: Zeit, um die Batterien
und vielem mehr. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld analog IGZ: Zusätzliche finanzielle Unterstützung für besondere Momente im Jahr. • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub: Zeit, um die Batterien aufzuladen und Ihre Auszeit
Hierarchien. Freue dich auf ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen Hamburgs, eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung sowie zahlreiche Benefits wie Sport- und Gesundheitsförderung, 30 Tage Urlaub
, Wohnen, Technik und vielem mehr. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld analog IGZ: Zusätzliche finanzielle Unterstützung für besondere Momente im Jahr. • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub: Zeit, um die Batterien
und vielem mehr. • Urlaubs- und Weihnachtsgeld analog IGZ: Zusätzliche finanzielle Unterstützung für besondere Momente im Jahr. • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub: Zeit, um die Batterien aufzuladen und Ihre Auszeit
) teilzunehmen. Des Weiteren haben Sie einen Anspruch von 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr sowie auf ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes